MENU 服务 案例
网站建设-网站设计-北京网站建设-高端网站制作公司-尚品中国
我们通过拥抱变化创造
360°的品牌价值__
简体
简体中文 English

尚品中国携手倍升互联,共谱网站建设新篇章

类型:尚品动态 了解更多

关于seo人才的挑选培训的个人见解

来源:尚品中国| 类型:网站百科| 时间:2012-02-05

  新的一年到来,很多在校的学生开始走出校门,走向社会,开始新的征程让他们充满期待;很多seo公司此时就开始出手,到各大人才网进行招聘,一些刚创业的 seo小工作室,为了省钱,对于招聘实习生对于他们来说是一份难得可贵的资源,大多数学生对于seo毫无了解,如何去培养他们对于一个公司来说是非常重要 的。很多公司招聘了一批学生,但是没有抓住他们的心,反而适得其反,白费心机教会他们却一无所获!下面来说说seo公司该如何囤积一批性价高的成员:

  一、人才的挑选

  每个公司都是需要面试这一关,但是通过的人未必就适合seo这个岗位,什么样的人该留?什么样的人该踢?这个必须需要郑重考虑清楚再决定,有的人虽然在性 格上不给力,但是在工作上确是很突出;有的人工作没什么效率,但是性格很好也很听话,个人认为以长远的角度来看,还是得应该踢掉前者,以防后患。其实对于 很多对seo不了解的人来说,关键是看我们应该如何去培养他,比如我们我们给他的任务安排是否能够去执行,执行的效果先可以不说,毕竟有的人接受能力毕竟 强,而有的人接受能力相对比较差,这时候我们要的第一条件是态度,态度决定一切,面对seo专员性质的工作,不需要太多seo技术,态度端正,才能让他们 给公司带来更大的贡献。

  二、人才的培训

  熟话说的好,便宜没好货;好货不便宜,其实对于seo人才上也基本是如此的,假如我们招的都是在校学生,那么我们就可以把他们当做实习生,开的工资也就相 对比别人低。对于新人的培养还得有一套方法,才能让他们在短时间内开始上手一些seo任务。个人认为以资料形式展现的方式才是引领他们入门的“捷径”,比 如什么是seo、如何去编辑文字、如何伪原创、如何发布外链、哪种外链是有效的哪种外链是无效的,这些都以资料的形式,图文并茂传给他们,然后再根据这些 去给他们讲解,或许我们的讲解让他们头大,但是完全没关系,只要根据我们列出的流程去做就ok,会做这些就足矣了,并不需要给他们灌输太多的seo知识。 因为压力越大就越容易放弃,其实他们只需要接触一段时间就会慢慢了解这些基本的概念。

  三、如何留住人才

  优质人才的流失对于一个公司来说是一大损失,为了尽量避免此事的发生,除了改善工资待遇外,还得让他们看到seo这个行业的前景,时不时要给他们洗洗脑, 灌输一些技术和理念,不管再忙都是不能忽略的;只在工资上下功夫,而忽视对员工的关心,一定不会有好的结果,这个作为领导是必须要明白的,别人愿意在你手 下做事一定有他的想法,随着对工作的了解,看待的事物事物或许也会发生改变,因此时不时要与他们沟通,认真去发现他们的想法和需求,再以“雷锋”的精神去 对待,到时候他们有想走的想法也会不好意思的!

  以上三点就是个人对于seo人才这方面的一个想法,纯属个人的一些见解!主要是针对一些seo新人而写的,总的来说新人看态度,老人看技术,技术高的,管 你每天发多少外链,干什么事,看的就是结果,能将关键词优化上去才是真正的Number one!

来源声明:本文章系尚品中国编辑原创或采编整理,如需转载请注明来自尚品中国。以上内容部分(包含图片、文字)来源于网络,如有侵权,请及时与本站联系(010-60259772)。
TAG标签:

如果您的网站可以增加转化次数并提高客户满意度,该怎么办?

预约专业咨询顾问沟通!

*尚品专业顾问将尽快与您联系

免责声明

非常感谢您访问我们的网站。在您使用本网站之前,请您仔细阅读本声明的所有条款。

1、本站部分内容来源自网络,涉及到的部分文章和图片版权属于原作者,本站转载仅供大家学习和交流,切勿用于任何商业活动。

2、本站不承担用户因使用这些资源对自己和他人造成任何形式的损失或伤害。

3、本声明未涉及的问题参见国家有关法律法规,当本声明与国家法律法规冲突时,以国家法律法规为准。

4、如果侵害了您的合法权益,请您及时与我们,我们会在第一时间删除相关内容!

联系方式:010-60259772
电子邮件:394588593@qq.com

现在就与专业咨询顾问沟通!

  • 全国服务热线

    400-700-4979

  • 北京服务热线

    010-60259772

信息保护中请放心填写
在线咨询

免责声明

非常感谢您访问我们的网站。在您使用本网站之前,请您仔细阅读本声明的所有条款。

1、本站部分内容来源自网络,涉及到的部分文章和图片版权属于原作者,本站转载仅供大家学习和交流,切勿用于任何商业活动。

2、本站不承担用户因使用这些资源对自己和他人造成任何形式的损失或伤害。

3、本声明未涉及的问题参见国家有关法律法规,当本声明与国家法律法规冲突时,以国家法律法规为准。

4、如果侵害了您的合法权益,请您及时与我们,我们会在第一时间删除相关内容!

联系方式:010-60259772
电子邮件:394588593@qq.com